Actueel

Bent u klaar voor de privacywet?

12/03/2018 Lees meer

Vordering tot betaling in bitcoin verifieerbaar in faillissement

16/02/2018 Lees meer

Advocaat Marco Kalmijn te zien in RTL Late Night

02/02/2018 Lees meer

Ik ben:

Particulier
MKB

Bouwrecht

Bouwrecht

Huurrecht

Huurrecht

Personen- en familierecht

Personen- en familierecht

Strafrecht

Strafrecht

Snel scheiden

Snel scheiden

Burenrecht

Burenrecht

Scheiden voor particulieren

Scheiden voor particulieren

Erfrecht

Erfrecht

Bestuursrecht

Bestuursrecht

Arbeidsrecht

Arbeidsrecht

Aansprakelijkheidsrecht

Aansprakelijkheidsrecht

Overeenkomstenrecht

Overeenkomstenrecht

Ondernemingsrecht

Ondernemingsrecht

Bouwrecht

Bouwrecht

Arbeidsrecht

Arbeidsrecht

Bestuursrecht

Bestuursrecht

Aansprakelijkheidsrecht

Aansprakelijkheidsrecht

Bedrijfsovername

Bedrijfsovername

Scheiden voor ondernemers

Scheiden voor ondernemers

Intellectueel eigendomsrecht

Intellectueel eigendomsrecht

Faillissementsrecht

Faillissementsrecht

Huurrecht

Huurrecht

Overeenkomstenrecht

Overeenkomstenrecht

Incasso

Incasso

Voordelen

  • Jarenlange ervaring in MKB
  • Specialisten op diverse rechtsgebieden
  • No nonsense en slagvaardige werkwijze
  • Ons netwerk, uw netwerk
  • Kantoor op loopafstand van de rechtbank en het gerechtshof

058-2121464

Klanten vertellen

Harry Kooyenga, HK Detachering

“Dhr. Marco Kalmijn heeft mij in een aantal zakelijke aangelegenheden juridisch bijgestaan. Ik ben over het algemeen zeer tevreden over de geleverde diensten. Een luisterend oor, het meedenken in oplossingen en gezamenlijk tot een strijdplan komen is wat ik erg waardevol vind aan de service. Het is een betrouwbaar...

lees meer

Facebook

AVG - STAP 6 (van 10)

Hoewel ik begrijp dat je vandaag toch liever in het zonnetje zit en de AVG even wilt vergeten hebben we geen tijd te verliezen. Daarom deze week door met STAP 6: de FUNCTIONARIS VOOR DE GEGEVENSBESCHERMING (FG).

Een FG (ook wel Data Protection Officer) is iemand die binnen je organisatie toezicht houdt op de toepassing en naleving van de AVG. Een FG kan iemand zijn uit de organisatie maar hij/zij kan ook extern worden ingehuurd. De FG moet wel een bovengemiddelde vakkennis hebben van privacywetgeving en van de praktijk van gegevensbescherming. Naast toegang tot de persoonsgegevens moet de FG voldoende tijd, budget, faciliteiten en personeel tot zijn/haar beschikking hebben om zijn/haar taak goed uit te kunnen voeren. De FG kan informatie, adviezen en aanbevelingen doen aan de organisatie en is het aanspreekpunt voor de Autoriteit Persoonsgegevens.

Het is verplicht een FG aan te stellen voor overheidsinstanties en publieke organisaties, zorg- en onderwijsinstellingen. Ook ben je verplicht een FG aan te stellen wanneer je kernactiviteit is het op grote schaal volgen van mensen en het verwerken van persoonsgegevens (denk aan cameratoezicht in publieke ruimtes). Verwerk je op grote schaal bijzondere persoonsgegevens? Ook dan ben je verplicht een FG aan te stellen.

Naast de voorgeschreven gevallen kun je er ook voor kiezen vrijwillig een FG aan te stellen. Laat je in dat geval eerst goed voorlichten over de consequenties daarvan. Zo geniet een FG (gedeeltelijke) ontslagbescherming.

Heb je een (verplichte of vrijwillige) FG? Vergeet deze dan niet aan te melden bij de AP!
... Lees MeerLees Minder

AVG - STAP 6 (van 10)

Hoewel ik begrijp dat je vandaag toch liever in het zonnetje zit en de AVG even wilt vergeten hebben we geen tijd te verliezen. Daarom deze week door met STAP 6: de FUNCTIONARIS VOOR DE GEGEVENSBESCHERMING (FG). 

Een FG (ook wel Data Protection Officer) is iemand die binnen je organisatie toezicht houdt op de toepassing en naleving van de AVG. Een FG kan iemand zijn uit de organisatie maar hij/zij kan ook extern worden ingehuurd. De FG moet wel een bovengemiddelde vakkennis hebben van privacywetgeving en van de praktijk van gegevensbescherming. Naast toegang tot de persoonsgegevens moet de FG voldoende tijd, budget, faciliteiten en personeel tot zijn/haar beschikking hebben om zijn/haar taak goed uit te kunnen voeren. De FG kan informatie, adviezen en aanbevelingen doen aan de organisatie en is het aanspreekpunt voor de Autoriteit Persoonsgegevens.

Het is verplicht een FG aan te stellen voor overheidsinstanties en publieke organisaties, zorg- en onderwijsinstellingen. Ook ben je verplicht een FG aan te stellen wanneer je kernactiviteit is het op grote schaal volgen van mensen en het verwerken van persoonsgegevens (denk aan cameratoezicht in publieke ruimtes). Verwerk je op grote schaal bijzondere persoonsgegevens? Ook dan ben je verplicht een FG aan te stellen.

Naast de voorgeschreven gevallen kun je er ook voor kiezen vrijwillig een FG aan te stellen. Laat je in dat geval eerst goed voorlichten over de consequenties daarvan. Zo geniet een FG (gedeeltelijke) ontslagbescherming. 

Heb je een (verplichte of vrijwillige) FG? Vergeet deze dan niet aan te melden bij de AP!
Laadt meer
Pier van der Sluis:

De grootste uitdaging voor mij is het terugbrengen van complexe juridische vragen tot de kern van de zaak.